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5급공무원 행정고시 시험과정 요약정리 현재 한국의 공무원 계급 체계는 1급부터~9급으로 분류되어 있습니다. 하지만 공무원 계급 중에서도 공개채용 시험을 통해 인재를 선발하는 것은 5급, 7급, 9급 단 3가지의 급수밖에 없습니다. 그 중에서도 행정 업무를 처리할 때, 중간관리직의 역할을 수행할 수 있는 것은 5급에 해당하는 공직자 뿐입니다. 5급공무원에서 파생된 한국 3대 고시가 바로 입법고시, 행정고시, 외무고시인데요. 사법시험이 폐지된 현재로서는 국내에서 가장 어려운 시험으로 평가받고 있습니다. 또한 현재는 이런 ‘고시’라는 이름이 권위적으로 보인다는 이유로 행시, 외시 같은 명칭은 공식적으로 사용되고 있지도 않죠. 그렇지만 여전히 정부 부처의 주요 기관에서 핵심 업무를 수행한다는 자부심과 고액의 연봉 때문에 3대 고시는 공부의 상징으로 남아있습니다. 오늘 포스팅에서는 5급 행정고시 시험과정을 분석해보는 시간 가져볼게요. 5급공무원 시험은 직군, 직렬, 직류로 구분되어 있으며 업무 특성으로 나누어 봤을때는 행정직과 기술직으로 구분 지을 수 있습니다. 행정직군: 행정직, 사회복지직, 교정직, 검찰직, 보호직, 출입국관리직 기술직군: 공업직, 농업직, 임업직, 환경직, 기상직, 시설직, 해양수산직, 방재안전직, 방송통신직 행정직군 중에서 지방직을 뽑는 것은 일반행정직뿐이며, 다른 직류는 대게 국가직으로 선출하고 있습니다. 행정직이든 ...