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교육공무원 교육행정직 차이점 채용절차 및 시험 관련 내용 총정리 교육공무원은 교육공무원법에 따라 교육을 통해 국민에 봉사하는 공무원으로 정의되며, 국가 및 지방자치단체 소속의 교육기관에서 교육과 관련된 다양한 업무를 수행합니다. 이들은 교육부터 광역시/도 교육청, 소속 교육지원청 및 교육연수원 등에서 교육과정 설계, 운영, 평가 등의 업무를 맡습니다. 1) 업무 및 분류 교육공무원은 크게 교원과 교육전문직원으로 나눌 수 있습니다. 1.1. 교원 교원은 학생을 가르치는 업무를 담당합니다. 이들은 대학의 교수와 초중고등학교의 교사로 구분됩니다. 유치원 원장과 각급 학교의 교장, 교감도 교원으로 분류됩니다. 국공립 학교의 교원은 국가공무원이며, 대학의 경우 국립 대학교에 소속된 교원은 국가공무원으로 분류됩니다. 1.2. 교육전문직원 장학사, 장학관, 교육연구사, 교육연구관 등이 이에 해당합니다. 이들은 교육행정 및 정책 설계, 운영, 평가 등을 담당합니다. 국가 교육공무원과 지방 교육감 소속의 지방 교육공무원으로 나뉘며, 교육경력이 요구되어 교사에서 전직하는 경우가 많습니다. 2) 채용절차 교육공무원은 특정 직위에 따라 다른 채용 절차를 거칩니다. 교원: 국가 및 지방 교육청이 주관하는 교육공무원 선발 시험을 통해 선발됩니다. 이 과정은 교육경력, 학력, 전문성 등을 평가하는 데 중점을 두며, 일정 주기로 시행됩니다. 교육전문직원: 교육부...

교육공무원 행정직과 차이점 파악하기 오늘은 공무원 직렬 중 교육공무원에 관한 정보를 알려드리려고 합니다. 해당 직렬의 경우에는 모르시는 분들이 거의 없으리라 생각하는데요. 간혹 교육행정직과 헷갈리시는 분들도 있는 것 같습니다. 그래서 오늘 이 글에서는 이 두 직렬이 차이와 함께 경쟁률이 얼마나 되는지, 또 어떤 과목을 학습해야 하는지 이 글을 통해 알려드리도록 하겠습니다. 교육공무원은 일반적으로 학교에서 근무하는 선생님을 가리킵니다. 가장 대표적으로는 교원이 있고요. 그 외에도 교감, 원감, 교장, 원장, 교수 등등이 이에 해당하죠. 교육행정직은 학교에서 근무하는 건 동일하지만, 이 분들은 흔히 말하는 행정실에서 일하는 분들을 의미합니다. 그렇기에 오늘 이야기해드릴 직렬은 전자에 속한다는 걸 참고하여 봐주시면 되겠습니다. 물론, 두 시험 모두 경쟁률이 세고! 철두철미한 준비를 해야 한다는 것도 똑같아요. 교육공무원은 일반 다른 직렬처럼 급수가 나뉘지는 않습니다. 특정직 공무원이기 때문인데요. 해당 직렬의 경우에는 임용고시에서 합격한 분들만이 교사로 나아갈 수 있으며, 승진 체계라고 한다면 교감이나 교장으로 승진하는 것이라고 할 수 있죠. 하지만 복지와 관련된 부분은 모두 동일하게 적용됩니다. 단, 사립학교 교직원의 경우에는 이에 해당하지 않는다는 점만 참고해주시면 좋을 거 같아요! 앞에서 말씀드린 거처럼 해당 직렬로 나아가기 위해서는...

교육공무원 및 교행직 차이와 진행 절차 아마 이제 막 알아보고 계신 분들은 헷갈릴 수도 있을 거 같은데요. 교육행정직과는 차이가 있어요. 그러니 처음부터 잘 구분해서 알아보셔야 합니다. 쉽게 말해서, 이들은 교사이고, 교육행정직은 행정실에서 행정을 담당하는 사람들입니다. 둘 다 행정직군에 포함되는 것은 맞지만, 행정직군 중에서 행정직, 사회직, 재무직, 특정직이 있는데, 이들은 특정직에 해당되고, 교육행정직은 행정직에 포함이 됩니다. 즉, 완전히 다른 개념이고, 될 수 있는 방법도 차이가 있죠. 교육공무원은 크게 교원, 교육전문직원, 조교 등으로 구분할 수 있어요. 교원을 세부적으로 보면, 교사, 교감 및 원감, 교장 및 원장, 교수 등으로 구분할 수 있습니다. 말 그대로 교육 현장에서 교육 과정을 설계하고 운영하며 학생들을 상대로 교육을 수행하는 교육자라고 보시면 될 거 같아요. 고등교육을 담당하는 대학의 교수와 유치원, 초등학교, 중학교, 고등학교 등 각급학교의 교육을 담당하는 교사로 구분할 수 있죠. 참고로, 국공립 유치원, 학교의 교원은 소속기관이 국립인지, 공립인지를 크게 상관 없이 국가공무원에 해당한다고 해요. 대학의 교원은 국립의 경우, 국가공무원, 공립의 경우 지방공무원으로 분류가 되고 있습니다. 그 외에 교육전문직원이란, 장학사, 장학관, 교육연구사, 교육연구관 등을 의미합니다. 국공립대학교에서 조교도 활동하고 계신 ...

교육공무원 교행직시험을 생각하고 있다면 ‘공무원’하면 뭐가 가장 먼저 떠오르시나요? 저는 선생님과 경찰, 소방관 등이 떠올라요. 즉, 특정직공무원이 가장 먼저 생각납니다. 이제 막 공무원 세계에 입문하신 분들을 위해, 분류에 대해 살짝 알려드리면, 공무원은 크게 일반직과 특정직으로 구분되어 있어요. 일반직은 말 그대로 행정에 대한 업무를 주로 담당하고 있는 분들이고, 특정직은 경찰이나 소방, 교육 등과 같은 특수 분야에서 업무를 하게 되는 분들입니다. 업무에 따라, 크게 분류가 되고 있어요. 그리고 일반직 안에서 또 기술직과 행정직으로 구분이 되고 있습니다. 행정직은 몇 개의 직렬 빼고는 대부분 응시자격이 없어서, 누구나 응시할 수 있어요. 기술직은 대부분 자격조건이 있는 편입니다. 크게 보면, 이렇게 구분이 되어 있어요. <차이점 확인> 제가 이렇게 공무원 분류로 이야기를 시작한 이유가 있어요. 바로 ‘그냥 교육’과 ‘교육 행정직’을 비교하기 위해서인데요. 많은 분들이 교육행정직과 헷갈려 하시더라고요. 그래서 오늘은 이 두 가지를 비교한 다음에, 교행직 시험 절차에 대해서 알아볼까 합니다. 먼저, 교육공무원은 특정직으로 분류가 되고 있어요. 쉽게 말해, 선생님입니다. 교육기관에서 근무하는 교원이나 조교, 교육행정기관에서 근무하는 장학관이나 장학사, 교육연구기관에서 근무하는 교육 연구관이나 교육연구사가 이에 포함되죠. 그리고 교육 행...

9급 교육행정직 공무원 사전에 꼭 확인할 내용! 교행직 공무원은 우리가 살면서, 꼭 한 번씩은 봤던 분들일 거 같아요. 이들은 학교 행정 중 회계나 시설관리 업무를 담당하고 있습니다. 대부분 공립학교의 행정실에서 일을 하기 때문에, 학창시절에 누구나 한 번쯤 보신 경험이 있으실 거예요. 저희 학교의 경우, 행정실에서 일하고 계시던 분들이 대부분 여자분들이었던 기억이 있는데요. 실제로, 신규 직원 70% 이상이 여성으로 구성되어 있다고 해요. 대표적인 여초 직렬입니다. 주요 근무처 이들은 소속 기관에 따라, 국가직과 지방직으로 구분이 된다고 해요. 교육부에서 근무하는 몇몇의 인원을 제외하고, 나머지 대부분이 각 시도교육청에 소속되어 있는 지방직입니다. 참고로, 파견 형식으로 교육부에 소속되어 있던 국가직공무원이 교육청에서 근무를 하는 경우도 있다고 합니다. 또 교육청에 소속되어 있는 지방직공무원이 교육부나 국립대학 등에 소속되어 근무를 하는 경우도 있죠. 장점 및 특징 9급 교육행정직 공무원이 가지고 있는 장점과 단점 몇 개가 있는데요. 어딜가나 단점은 있기 마련이니, 좋은 게 좋은 거라고, 이번에는 장점만 알아볼게요. 첫 번째 장점은, 위에서 살펴본 국가직과 지방직에 있습니다. 두 가지를 모두 선발하고 있어서, 1년에 총 2번의 기회가 주어지는 셈입니다. 국가직과 지방직 2번이요. 두 번째 장점은 근무 시간입니다. 4시 반에서 5시 ...

교육공무원 종류 정확히 짚고 넘어가자! 해당 직업은 우리가 흔히 알고 있는 교육행정직과 혼동하기 쉽습니다. 하지만, 엄연히 다른 분야이자, 수행하는 업무의 차이점이 있지요. 이에 따라, 각 직업에 대한 특징을 구분 지어 제대로 알고 있을 필요가 있습니다. 오늘은 이와 관련된 주제로 이야기를 나눠볼까 해요. 교육행정직은 소속 기관에 따라, 국가직과 지방직으로 구분됩니다. 국가직의 경우, 교육부나 산하기관 또는 국립대학에서 교직원으로 근무하는 경우가 많습니다. 반면, 지방직은 주로, 학교 행정 중 회계와 시설관리 업무를 수행하죠. 대부분이 각급 공립학교의 행정실에서 근무하기에, 학창시절, 우리와 종종 마주하기도 하였습니다. 교육공무원은 교육행정직과 달리, 현장에서 학생들에게 직접 교육을 제공하는 교사 및 교수와 같은 직업을 일컫습니다. 유치원부터 대학교까지의 교육기관과 행정기관, 연구기관 등에 소속되어 교육과정을 계획하고 운영하며, 평가하는 일을 수행합니다. 해당 직군은 행정부 소속의 국가직이자 특정직으로 분류됩니다. 특징이 있다면, 일반적인 국가직과는 달리, 근무지가 변경되는 일이 거의 없다는 것입니다. 특별한 사유가 없다면 말이죠. 이러한 점을 본다면, 지방직에 가까운 근무패턴을 가지고 있다고 볼 수 있겠네요. 교육공무원 종류 중에서도 가장 인원이 많은 교사의 경우, 임용후보자 선정 경쟁시험에 의해 선발됩니다. 교육경력 또는 전문직원...