공공기관 및 공기업 채용은 높은 경쟁률을 자랑하는 만큼 철저한 준비가 필요합니다. 시험, 면접, 인성검사 각 단계별로 효과적인 대비 방법과 합격 노하우를 상세히 정리해 보았습니다. 1. 시험 준비 1. NCS(국가직무능력표준) 철저히 학습: 대부분의 공공기관에서 NCS를 필수적으로 시행합니다. NCS 유형별 문제 풀이를 충분히 연습하고, 시간 관리 능력을 키우는 것이 중요합니다. 2. 채용 공고에 나온 직무 설명과 필요 역량을 이해하는 것에 중점을 둡니다. 가능하다면 과거 시험 문제를 연습하고 관련 과목을 철저히 공부합니다. (시험 시간 관리는 매우 중요하므로, 시간 제한 조건하에서 연습하는 것이 좋습니다.) 3. 전공 지식 탄탄히 다지기: 전공 시험이 있는 경우, 교과서 및 기출문제를 풀며 전공 지식을 꼼꼼히 점검해야 합니다. 4. 시사 상식 꾸준히 챙기기: 최근 사회 이슈와 공기업 관련 뉴스를 꾸준히 챙기며 시사 상식을 넓혀야 합니다. 5. 모의고사 풀이: 실제 시험 환경과 유사한 모의고사를 통해 실전 감각을 익히고, 시간 관리 능력을 향상시켜야 합니다. 6. 오답노트 작성: 틀린 문제를 꼼꼼히 분석하고 오답노트를 작성하여 같은 실수를 반복하지 않도록 해야 합니다. 2. 면접 준비 1. 자기소개서 분석: 작성했던 자기소개서를 바탕으로 면접 질문을 예상하고, 자기소개, 지원 동기, 장단점, 기관에 어떻게 기여할 수 있는지에 대 답변...