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어느덧 연말이 코앞으로 다가왔는데요. 직장인이라면 올 한해도 열심히 일한만큼 보너스가 기대되는 22년 마지막 달이기도 해요. 보너스라 불리는 일종의 상여금도 세금을 뗀다는 사실 직장인이라면 다 알고계시겠죠? 오늘은 상여금 세금 계산법에 대해 알아볼께요~ 상여금은 쉽게 생각하면 인센티브, 보너스, 성과금, 휴가명절수당 등을 포괄하는 단어인데요. 정기적으로 매달 지급되는 월급과는 다르게 비정기적으로 임금 이외에 지급되는 현금 급여에요~ 강제성이 띈 급여가 아니기 때문에 지급 여부는 오롯이 회사에 달려있죠. 회사의 실적에 따라 혹은 노사관계에 따라 달려있기도 하고요. 실적에 따라 급여의 %로 지급되는 곳도 있고, 상품권으로 지급되는 곳도 있다고 해요. 한마디로 회사 마음입니다! © kharp, 출처 Unsplash 소득있는 곳에 세금있다고 하죠. 상여금도 소득이니 당연히 세금계산을 하는데요. 급여와 마찬가지로 4대보험료와 소득세를 공제하고 지급됩니다. 직장인이라면 당연히 알아서 세금을 떼고 주겠지만, 그래도 궁금하잖아요? 과연, 얼마나 떼가는지... 상여금 세금 계산법은 지급대상기간이 정해졌느냐 정해지지 않았느냐에 따라 다른데요. 원천징수 세액 = (지급대상기간의 평균 총 급여액에 대한 세액 *지급대상개월수) - 기납부세액 매월 평균 총 급여액은 상여금과 지급대상기간의 급여액을 더한 후 지급대상기간 개월수로 나누면 됩니다. 지급대상기간이 ...