연봉이 1억이라고 한다면 단순히 계산하면 한달에 무려 833만원의 월급을 받게 된다. 하지만 결코 833만원이 통장에 찍히는 일은 없을 것이다. 월급 명세서를 살펴보면 이것 저것 다양한 공제항목들이 발생하여 실제로 연봉 1억의 실수령액은 650만원정도가 된다. 무려 한달에 180만원이 넘는 돈을 세금 등의 항목으로 떼가는 것이다. 오늘은 홈택스에서 제공하는 근로소득세 계산기를 이용하여 우리의 실수령액에 대해 알아보며 간이세액표에 대해서도 간략하게 알아보도록 하겠다. 원천징수 출처 : 국세청 우리의 급여는 근로소득 간이세액표에 따라 급여에서 공제할 금액들을 미리 떼어가고 지급된다. 이것이 바로 원천징수이다. 그렇다 보니 누군가는 내가 내야할 세금보다 더 많이 납부를 할 수도 있고, 다른 누군가는 내가 내야할 세금보다 더 적게 납부를 할 수도 있을 것이다. 그래서 13월의 월급이라 불리는 연말정산때 정확한 세금을 산출하고 만약 내가 세금을 더 납부하였다면 환급을 해주는 것이고 덜 납부하였다면 징수를 하는 것이다. 소득세 과세표준 세율 누진공제 14,000,000원 이하 6% - 14,000,000원 초과 50,000,000원 이하 15% 1,080,000원 50,000,000원 초과 88,000,000원 이하 24% 5,220,000원 88,000,000원 초과 150,000,000원 이하 35% 14,900,000원 150,000,00...

직장인들이라면 어느하나 예외없이 세금으로부터 자유로울 수 없다. 회사에서는 급여명세서 상 공제 항목별로 금액만 기재되어 있을 뿐 자세한 내역 확인은 불가능하다. 그리고 직장인들이라면 누구나 소득세를 납부하고 있다. 그리고 본격적인 연말정산 시즌이 다가오며 많은 직장인들이 13월의 월급을 기다리고 있다. 오늘은 연말정산을 기다리는 차원에서 소득세와 소득세구간별 과세표준에 대해 알아보도록 하겠다. 소득세란 근로소득세의 소득세율과 과세표준 등을 알아보기에 앞서 소득세가 무엇인지 알아볼 필요가 있다. 소득세란 근로 소득에 대하여 과세하는 세금으로 이때의 소득이란 일정기간 동안 재화 또는 용역을 제공하여 얻은 수입에서 이에 대응하는 필요경비를 공제한 금액을 말한다. 또한 소득세는 개인소득세와 법인소득세로 나누어지는데 통상적으로 개인소득세를 소득세라 하고, 법인소득세를 법인세라고 말한다. 근로 소득은 갑종 근로소득과 을종 근로소득으로 나뉘게 되는데 갑종 소득에는 급여, 보수, 상여, 수당 등 우리가 아는 거의 모든 회사로부터 받는 급여성의 금액들이 모두 갑종 소득에 해당되게 된다. 을종 소득은 외국기관 또는 한국에 주둔하는 국제연합군으로부터 받은 급여, 국외에 있는 외국인 또는 외국법인으로부터 받는 급여등이 해당된다. 사전적 의미이기 때문에 복잡해 보이지만, 소득세는 이름 그대로 소득에 따라 발생하는 세금이다. 직장인들이 급여를 받을때 공제되는...

사회생활을 하다보면 다양한 상황들에 놓이게 되고 결혼을 하거나 아이를 출산하고 나면 그러한 상황들의 빈도가 매우 높아지게 됩니다. 그리고 이러한 상황들은 대부분이 돈과 관련된 경우가 대부분인데 특히나 돈이 필요하여 은행에 방문한 경우라면 나라는 사람에게 돈을 빌려줘도 되는지에 대한 검증을 한 후 돈을 빌려주게 되는데 이럴때 대표적으로 활용되는 증명서가 바로 재직증명서 입니다. 재직증명서를 발급 받는 방법은 대표적으로 두 가지인데 오늘은 재직증명서의 발급 방법에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 재직증명서 발급 방법 재직증명서를 발급받는 가장 대표적인 방법은 역시 회사에서 발급을 받는 방법일 것입니다. 현직장과 전 직장 상관없이 모든 직장에는 증명서를 요구할 권리가 근로자에게 있기 때문에 부담갖지 않고 문의하셔서 발급을 받으시면 됩니다. 하지만 전직장의 경우에는 발급을 받기위해 연락을 하기가 좀 난감한 경우들이 많기 때문에 이럴때는 인터넷을 통해 발급을 받으시면 됩니다. 출처 : 샐리던트 리포트 "회사에서 인터넷으로 증명서 서비스를 안하는데 어떻게 발급 받나요?"라는 질문을 하시는 분들이 있으실탠데 회사에서 발급을 해주는 증명서는 아니고 정확히는 재직증명서와 경력증명서를 대체할 수 있는 증명서입니다. 가장 대표적인 서류가 바로 4대사회보험정보연계센터를 통해 발급받을 수 있는 4대보험확인서, 건강보험자격득실확인서입니다. 두 서류 가입기간 ...

사회생활을 하다보면 다양한 상황들에 놓이게 되고 결혼을 하거나 아이를 출산하고 나면 그러한 상황들의 빈도가 매우 높아지게 됩니다. 그리고 이러한 상황들은 대부분이 돈과 관련된 경우가 대부분인데 특히나 돈이 필요하여 은행에 방문한 경우라면 나라는 사람에게 돈을 빌려줘도 되는지에 대한 검증을 한 후 돈을 빌려주게 되는데 이럴때 대표적으로 활용되는 증명서가 바로 재직증명서 입니다. 재직증명서를 발급 받는 방법은 대표적으로 두 가지인데 오늘은 재직증명서의 발급 방법에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 재직증명서 발급 방법 재직증명서를 발급받는 가장 대표적인 방법은 역시 회사에서 발급을 받는 방법일 것입니다. 현직장과 전 직장 상관없이 모든 직장에는 증명서를 요구할 권리가 근로자에게 있기 때문에 부담갖지 않고 문의하셔서 발급을 받으시면 됩니다. 하지만 전직장의 경우에는 발급을 받기위해 연락을 하기가 좀 난감한 경우들이 많기 때문에 이럴때는 인터넷을 통해 발급을 받으시면 됩니다. 출처 : 샐리던트 리포트 "회사에서 인터넷으로 증명서 서비스를 안하는데 어떻게 발급 받나요?"라는 질문을 하시는 분들이 있으실탠데 회사에서 발급을 해주는 증명서는 아니고 정확히는 재직증명서와 경력증명서를 대체할 수 있는 증명서입니다. 가장 대표적인 서류가 바로 4대사회보험정보연계센터를 통해 발급받을 수 있는 4대보험확인서, 건강보험자격득실확인서입니다. 두 서류 가입기간 ...

무주택자라면 연말정산시 청약 납입을 증명하면 공제가 가능합니다. 또한 은행에서 돈을 빌릴때 무주택자임을 증명해야 하는 경우들이 있는데 의외로 많은 사람들이 무주택확인서를 어떻게 발급하는지 몰라 어려움을 겪는 경우들이 많이 있습니다. 이는 아마도 공식적인 증명서 이름이 무주택확인서가 아니기 때문에 발생하는 상황으로 생각이 됩니다. 사실 크게 사용되는 경우가 많지는 않지만 은행에서 돈을 빌리거나, 1년에 한번 연말정산시에는 제출해야 하는 경우가 많이 발생하기 때문에 인터넷 발급방법에 대해 알아두면 도움이 될 것 같아 무주택확인서 인터넷 발급 방법에 대해 다루어 보고자 합니다. 무주택확인서는 오프라인으로 발급받고자 하면 주민센터를 방문하면 쉽게 처리가 됩니다. 하지만 주민센터가 거리가 먼 경우나 방문 시간이 맞지 않는 경우에는 인터넷을 통해 발급을 받아야 하는데 정부24 홈페이지를 통해 발급이 쉽게 가능합니다. 정부24 홈페이지에 들어가서 과목별과세증명을 검색해줍니다. "무주택확인서가 필요한데 왜 세목별과세증명을 뽑느냐?" 라고 물어보시는 분들이 많은데 세목별 과세 증명원의 항목에는 재산세 항목이 있는데 주택을 보유중인 사람이라면 재산세를 납부하기 때문에 이를 통해 무주택자인지 확인하는 것입니다. 서울 거주자라면 서울을, 서울 외 지역 거주자라면 서울외를 선택하고 발급하기 버튼을 눌러줍니다. 개인 인적사항 작성 후 과세목록조회 버튼을 눌러...

많은 사람들이 재테크의 목적으로 혹은 재테크의 시작으로 가장 많이 하는 것 중 하나가 바로 적금가입이다. 적금은 매월 정액 혹은 자유액을 적금 계좌에 입금하여 추후 이자와 함께 원금을 돌려받는 방식으로 목돈 마련이라는 수단을 위해 활용하는 경우가 많다. 그런데 생각보다 많은 사람들이 적금과 예금의 차이에 대한 명확한 이해 없이 재테 시작할때 원래 적금으로 시작하는 거다! 라는 생각으로 적금에 뛰어든다. 오늘은 예금과 적금의 차이에 대해 알아보며 재테크를 진행할 때 예금과 적금이 어떻게 활용 되어야 하는지에 대해 알아보도록 하겠다. 적금이란 무엇인가? 적금과 예금의 차이에 대해 알아보기에 앞서 적금이란 무엇인지에 대한 정확한 정의부터 하고 넘어가야 할 것 같다. 적금이란 은행에 일정한 금액 혹은 원하는 금액을 일정 기간 입금한 후 이자와 함께 원금을 돌려받는 것을 말한다. 적금 안에는 대표적으로 정기적금, 자유적금 등이 있다. 정기적금 : 정해진 기간 일정액을 납부 후 만기일에 원금과 이자를 지급받는 적금 자유적금 : 정기적금과 달리 정해진 금액이 없어 매월 원하는 만큼 입금이 가능한 적금 예금이란 무엇인가? 일정 기간 자신의 돈을 은행에 예치해 두는 것을 말하며 적금이 매월 납입을 하는 것에 비해 예금은 한번에 돈을 넣어두고 정해진 기간을 유지하여 이자를 얻는 형태이다. 예금에는 보통예금, 당좌예금, 정기예금 등이 있다. 보통예금 :...

미국의 연방준비제도의 지속적인 금리인상으로 한국의 기준금리 또한 덩달아 지속적으로 상승하고 있다. 금리는 사전적 용어로는 예금등에 발생하는 이자를 뜻하며 쉽게는 돈의 가치라고 생각하면 된다. 그런데 은행과 정부기관들이 통일된 금리를 적용하지 않으면 여기서 돈의 가치에 문제가 생기기 때문에 표준화된 금리를 제시하게 되는데 이게바로 기준금리이다. 기준금리와 관련된 자세한 사항은 과거 포스팅으로 다룬바 있기 때문에 자세한 내용은 아래 포스팅을 참고하기 바란다. 금리에 대해 알아보자(Feat.기준금리, 금리가 인상되고 인하되는 이유) 우리는 모두 돈을 벌기위해 열심히 일하고 있습니다. 그리고 그와 더불어 재테크 등을 통해 부를 축적하고 ... blog.naver.com 기준금리는 인상중 금리는 최근 빅스텝, 자이언트스텝등을 겪으며 미국금리는 3.25%, 한국의 기준금리는 3.0%에 육박한다. 제로금리 시대라고 이야기하던것이 불과 몇개월전인데 짧은 기간 엄청나게 큰 변화들이 있었다. 기준금리가 오르게 되면 대출금리가 상승하게 되고 이는 고스란히 대출이 존재하는 사람들에게 부담으로 돌아오게 된다. 영끌족의 경우 그 부담은 더 커질 수 밖에 없다. 하지만 이러한 경제적 데미지가 거대함에도 불구하고 금리인상을 단행할 수 밖에 없는 이유는 모두가 잘 알고 있는것처럼 인플레이션을 잡기 위함이다. 인플레이션은 화폐의 가치보다 상품들의 가치가 더 커지는 ...

예금과 적금이 무엇인지는 잘 알지만 이를 정확하게 구분해서 설명할 수 있는 사람은 안타깝게도 많지 않다. 예금과 적금은 재테크를 시작할때 주택 공사로 치면 기초공사이기 때문에 무엇보다도 중요하다. 이러한 중요성 때문에 이제 막 재테크를 시작하는 사람들이라면 예금과 적금의 차이를 정확하게 이해하고 있어야 불필요한 손해를 막을 수 있다. 자칫 잘못된 방법으로 투자를 하면 1년에 2%가 넘는 손해를 볼 수 있기 때문이다. 오늘은 똑같으면서도 다른 예금과 적금의 차이점과 재테크에 예금과 적금 중 어느것이 더 좋은지 알아보도록 하자. 예금과 적금의 차이점 출처 : KB국민은행 적금은 일정한 금액을 정해진 기간동안 매월 입금하여 만기일에 이자를 받게 되어있다. 예를 들어 매달 100만원씩 저축을 한다면 1년 뒤 원금과 이자를 한번에 받게 된다. 한번에 큰 돈을 입금해두기 어려운 사회초년생들의 경우 예금보다 적금을 활용하여 목돈을 먼저 만드는것이 좋다. 적금은 '정기적금'과 '자유적금'의 두 가지로 나누어지는데 정기적금은 매달 정해진 금액을 정해진 날짜에 저축하는 방식이고 자유적금은 내가 원하는 시기에 원하는 금액을 자유롭게 저축할 수 있는 상품이다. 대체로 자유적금이 금리가 낮은 편이다. 예금은 일정 금액을 한번에 입금해 두고 만기일에 금액에 대한 이자를 받게 된다. 상품 가입시 1,000만원을 입금해두고 1년 뒤 1,000만원과 이자를 받게 ...

예금과 적금은 재테크를 시작할때 반드시 거쳐가야 할 중요한 기초과정입니다. 그런데 모든 재테크의 시작임에도 불구하고 의외로 예금과 적금에 대해 자세히 알지 못하는 사람들이 많습니다. 이는 자칫 예금과 적금의 차이를 이해하지 못해 재테크의 첫단추부터 잘못 끼우는 결과를 초래할 수 있습니다. 오늘은 예금과 적금의 차이에 대해 알아보도록 하겠습니다. 예금과 적금의 정의 출처 : IBK기업은행 ‘적금’은 은행에 일정 기간 동안 일정 금액을 매달 넣고 만기일에 원금과 이자를 받는 것. 그리고 ‘예금’은 은행에 일정 기간 동안 일정 금액을 넣어두고 다음에 원금과 이자를 받는 것입니다. 즉 예금은 일정기간 내가 지정한 고정금을 예금통장에 예치하며 이 고정금을 토대로 이자가 발생하게 됩니다. 하지만 적금의 경우 내가 지정한 금액(자유적금의 경우 매월 금액 변경 가능)을 지정한 기간동안 매월 납입을 하게 되고 매월 납입한 금액에 대해 이자가 차등으로 적용되는 구조입니다. 예금과 적금의 차이 출처 : 농민신문 만약 1년간 5%의 이자를 제공하는 예금상품에 1,000만원을 가입하였다면 만기일에는 원금 1,000만원과 이자 50만원을 수령하게 됩니다. 하지만 적금은 매월 납입하는 금액의 이율이 변경되게 됩니다. 첫달에 100만원을 입금하였다면 이 금액은 1년간 5%의 이자를 적용받으며, 두번째 달에 입금한 금액은 11개월간 저축이 되어 있기 때문에 4.5...

코로나 이후 본격적으로 시작된 기준금리 인상으로 인해 우리나라 또한 기준 금리가 빠르게 상승하였고, 이로 인해 주식, 부동산 시장의 자금 이탈 등으로 이어지며 경제 전반에 먹구름이 드리우고 있다. 이러한 현상은 결국 가계에서 부담하는 이자의 비중이 높아지며 목돈들이 안전자산에 속하는 채권 및 저축성 예금으로 몰리는 현상을 만들고 있다. 이러한 금리인상 기조로 인해 한국의 기준금리는 현재 3.5%까지 올라았으며, 미국은 무려 5%의 기준금리를 유지하고 있다. 이러한 고금리 현상이 계속되며 최근들어 다시 파킹통장에 대한 사람들의 관심이 늘어나고 있다. 파킹통장이란 무엇인가 파킹통장은 주차를 의미하는 Parking과 통장의 합성어로 주차장에 차를 잠시 주차해두듯 짧은 기간 동안 예비 자금 혹은 비상금을 주차해 놓는다는 의미로 붙은 상품이다. 이 파킹통장이 본격적으로 등장하게 된 시기는 2015년으로 인터넷 뱅킹들이 본격적으로 등장하기 시작하면서부터이다. 인터넷 뱅킹으로 불리는 토스, 카카오뱅크 등이 등장하며 1금융권보다 높은 이율을 기반으로 고객 유치를 위해 일반 예금보다 이율이 높으면서 동시에 예금자 보호까지 가능한 상품들을 등장시켰는데 이것이 바로 파킹통장이다. 이 파킹통장은 입출금 통장처럼 언제든 자유롭게 입금과 출금이 가능하여 자유입출금 통장과 비슷해 보이지만 파킹통장은 하루만 돈을 입금해 두어도 CMA계좌처럼 이자가 발생한다는 장...

얼마전까지만 하더라도 CMA의 인기가 하늘높은줄 모르고 높아졌었는데 최근 MZ세대들을 중심으로 파킹통장의 인기가 CMA의 인기를 뛰어넘고 있다. 아마도 매일 매일 이자가 쌓여가는 것이 눈에 보이다 보니 돈을 모으는 재미를 알아갈 수 있어 가입자가 많아지고 있는것 같다. 오늘은 파킹통장과 CMA통장의 차이점에 대해 알아보고 재테크를 시작할때 파킹통장 또는 CMA가 필수로 필요한 이유에 대해 알아보도록 하겠다. 파킹통장이란? 출처 : EBN 파킹통장은 Parking 이라는 단어와 통장이 합성되어 만들어진 단어로 주차장에 차를 주차해 두는것에 빗대어 짧은 기간 비상금을 넣어놓는 통장을 의미한다. 2015년 인터넷 기반의 은행인 카카오뱅크, K뱅크, 토스등이 본격적으로 등장하기 시작하며 홍보와 더불어 고객 유치를 위해 이율이 높고 예금자 보호가 가능한 파격적인 상품으로 파킹 통장이 등장하게 되었다. 파킹통장은 입출금통장의 역할을 할 수 있을 뿐만 아니라 하루하루 CMA 계좌처럼 이자가 붙는다는 장점을 가지고 있다. CMA란? CMA란 자산관리계좌(Cash Management Account)의 약자로 투자자로부터 예탁받은 금액을 금융회사 혹은 증권사가 채권등에 투자하여 수익을 발생시키고 이 수익금을 투자자에게 이자로 제공하는 계좌이다. CMA 계좌는 종금형, RP, MMF MMW 등의 종류로 분류되며 RP형은 환매조건부채권에 증권사가 직접 투...

CMA통장은 재테크를 하는 사람들이라면 적어도 한번씩은 들어보았을 것이고 한 계좌씩은 가지고 있을 것이다. 그만큼 재테크에 있어 없어선 안될 중요한 통장인데 최근 뜨고있는 파킹통장과 성격이 유사하다 보니 많은 사람들이 헷갈려하는 경우가 많다. 오늘은 CMA통장과 파킹통장의 차이점에 대해 알아보도록 하겠다. CMA 통장이란? CMA계좌란 자산관리계좌(Cash Management Account)의 약자로 금융회사 또는 증권사가 예금주(투자자)로부터 예탁금을 받게되면 이 돈을 가지고 투자를 하게된다. 그리고 이 투자로 인해 발생하는 수익금을 투자자에게 이자로 제공하는 계좌이다. 일반 은행에 입출금통장이 있다면 증권사에는 CMA 계좌가 있다고 생각하면 되는데 CMA계좌 또한 신용카드 대금 납부도 가능하고 일반 은행의 입출금통장이 할 수 있는 역활들 대부분이 가능하기 때문에 많은 사람들이 이용하고 있는 추세이다. 그렇다 보니 통장쪼개기를 할 때 CMA계좌를 비상금 계좌로 활용하는 경우가 많은데 CMA계좌는 하루만 돈을 입금해 두어도 이자를 지급해 주기 때문이다. 이는 일반 입출금계좌가 결산이자를 분기별 혹은 반기별로 지급하는 것에 비하면 엄청나게 큰 혜택이기 때문에 이왕이면 조금이라도 이자를 더 주는 CMA를 택하게 되는 것이다. 파킹통장이란? 출처 : EBN 파킹통장 또한 CMA와 유사한 성격을 가지고 있는데 보통예금의 하나로 내가 원할때 ...

다양한 재테크 방법들이 있지만 가장 중요한 첫단추는 CMA계좌를 만드는 일이라는 말을 많이 들어보셨을 겁니다. 재테크를 시작하는 사람들과 사회초년생들에게 CMA를 추천하는 이유는 무엇일까요? 오늘은 CMA계좌를 특히나 사회초년생들에게 추천하는 이유에 대해 알아보도록 하겠습니다. CMA 계좌란? 출처 : https://business-story1.tistory.com/ CMA 계좌는 자산관리계좌(Cash Management Account)의 약자로 증권사를 통해 만들 수 있는 예금 계좌입니다. CMA통장은 일반 통장가 달리 예금을 해두면 투자상품에 투자를 하여 수익을 발생시킨 뒤 고객에게 이자로 지급합니다. CMA 계좌에는 RP형, MMF형, MMW형 등 다양한 종류가 있으며, 투자의 방식에 따른 분류라고 보시면 됩니다. CMA의 장점 CMA는 은행의 일반 입출금계좌와 금리에서 큰 차이가 있습니다. 앞서 말했던것과 같이 증권사에서 내 돈을 가지고 투자를 하기 때문인데 투자를 하는 상품들은 대체로 안전성이 보장된 상품들로 특히나 신용등급이 높아 안전성이 높은 채권들 위주로 투자하기 때문에 원금 손실이 발생할 확률은 실질적으로 0에 가깝습니다. 또한 CMA는 입출금계좌와 달리 하루 단위로 이자가 발생하기 때문에 하루만 돈을 넣어두어도 이자가 발생합니다. 일반 입출금통장과 비교시 약 10배의 금리가 높습니다. 사회초년생에게 CMA가 필수인 ...

다양한 재테크 방법들이 있는 요즘 변하지 않는 불변의 진리중 하나는 아마도 투자를 위한 가장 첫 단추로 CMA 계좌를 만드는 일일 것입니다. CMA계좌 자체로는 일반 입출금통장과 같아 보이지만 투자에 활용하기에는 무궁무진한 기능이 있습니다. CMA 계좌란? 출처 : 카카오페이 블로그 CMA 계좌는 자산관리계좌(Cash Management Account)의 약자로 금융회사 또는 증권사가 투자자로부터 예탁금을 받아서 안정적인 곳에 투자를 하여 수익금을 투자자에게 제공하는 계좌입니다. 일반 은행에 입출금통장이 있다면 증권사에는 CMA 계좌가 있다고 생각하시면 될것 같습니다. 신용카드 대금 납부도 가능하고 일반 은행의 입출금통장의 역활도 가능하다 보니 많은 사람들이 이용하고 있습니다. CMA 계좌의 특징 출처 : 브런치 CMA 계좌에는 RP형, MMF형, MMW형 등의 종류가 있습니다. 이는 투자의 방식에 따른 분류인데 CMA 계좌는 일반 은행의 입출금통장과 같아 보이지만 이러한 이유들로 인해 큰 차이가 있습니다. 첫째로, 은행의 보통예금보다 10배 가량 금리가 높습니다. 그리고 일반 은행의 입출금통장은 결산이자라는 이자를 분기별 혹은 반기별 등 통장의 성향에 맞게 지급하는 한편, CMA 계좌는 하루치 이자를 매일 매일 지급한다는 특징이 있습니다. 예금, 적금과는 다르다 출처 : 조세일보 그렇다 보니 앞서 말한것과 같이 투자에 앞서 목돈마련...

인플레이션, 디플레이션, 스테그플레이션은 경제 용어로, 각각 물가 상승, 물가 하락, 그리고 정부나 기업의 정책적 개입을 통한 인플레이션과 디플레이션을 조절하는 것을 의미합니다. 이러한 경제 현상은 국가 및 금융 시스템에 영향을 미치며, 경제 성장과 안정성에 영향을 미치기도 합니다. 오늘은 이 세가지 용어에 대해서 알아보도록 하겠습니다. 1. 인플레이션 인플레이션은 물가 상승을 의미합니다. 경제에서 통화량이 과도하게 증가하거나 수요가 공급을 초과하는 경우, 물가는 상승하며 돈의 가치가 하락합니다. 이는 소비자들이 더 많은 돈을 사용하여 물건을 사야하고, 기업은 물가 상승을 고려하여 물건을 비싸게 판매할 수 있음을 의미합니다. 인플레이션은 경제 안정성을 위협할 수 있으며, 특히 과도한 인플레이션은 하이퍼인플레이션으로 알려져 있습니다. 인플레이션은 그냥 발생하지 않고 원인을 통해 발생하게 되는데 주요 원인 중 하나가 바로 통화량 증가입니다. 우리는 이미 코로나를 통해 천문학적인 화폐가 시중에 유통되는 경우를 경험하였고 결과적으로는 인플레이션을 맞이하게 되었던 경험이 있습니다. 중앙은행이 통화를 증가시켜 돈을 더 많이 유통시키면, 소비자들은 더 많은 돈을 소비하게 되고, 기업들은 더 높은 가격으로 제품을 판매할 수 있게 되는 것입니다. 2. 디플레이션 디플레이션은 인플레이션의 반대되는 말로 물가가 지속적으로 하락하는 경제 상황을 말합니다....

최근 국내 물가상승률이 5.6%대를 기록하고 있다. 물가상승률이 5%대를 계속해서 유지하고 있는데 고물가가 장기화 될 수 있다는 이야기들이 여기저기서 흘러나오고 있다. 올 7월 물가상승률이 24년 만에 가장 좊은 수준인 6.3%를 찍으며 정점을 보여준 뒤 8월과 9월 모두 5%대를 유지하며 고물가 시대의 시작을 알리는것처럼 보여지고 있다. 이러한 높은 물가상승률로 인해 우리나라가 스태그플레이션의 단계로 접어들고 있는것이 아니냐는 관측까지 나오고 있다. 스태그플레이션이란 출처 : iStock 인플레이션은 최근들어 언론들이 연준의 금리인상을 언급할때 빠지지 않고 나왔던 용어이기 때문에 그 의미를 잘 모르더라도 한번쯤은 들어보았을 것이다. 하지만 이와 달리 스태그플레이션은 언급되지 않기 때문에 처음 들어보는 사람들이 많이 있을 것이다. 스태그플래이션(Stagflation)이란 장기 경제 침체를 의미하는 스태그네이션(Stagnation)과 화폐 가치의 하락과 물가 상승률을 의미하는 인플레이션(Inflation)의 합성어로 경제불황과 물가상승이 동시에 발생하는 상태를 말한다. 경기가 불황이면 물가가 하락해야 하는데 반대로 가는 현상이 나타나게 된 것이다. 인플레이션과 스태그플레이션 많은 사람들이 스태그플레이션을 인플레이션으로 착각하는 경우가 많다. 그리고 일부 경제 관련 블로그에서 조차 인플레이션과 스태그플레이션을 혼동하여 사용하는 경우들을 ...

대한민국의 부동산 시장은 다양한 정책과 규제에 영향을 받으며 불안정한 상황을 겪고 있습니다. 이 중 투기과열지구, 전매제한, 분양가 상한제 등은 부동산 시장을 안정화시키기 위해 도입된 정책입니다. 이번 글에서는 이러한 정책의 개념과 적용 지역, 영향 및 대응 전략에 대해 알아보겠습니다. 1. 투기과열지구 투기과열지구는 부동산 가격 상승이 과도하게 진행되는 지역에 대해 지정되는 지구입니다. 주로 서울 및 수도권의 일부 지역이 해당됩니다. 이 지구에서는 부동산 거래에 대한 규제가 강화되고, 투기와 가격 상승을 억제하기 위한 정책이 시행됩니다. 투기과열지구는 주택 공급량 조절, 대출 규제, 세금 부과 등 다양한 방식으로 부동산 시장을 안정화시키기 위한 목적을 가지고 있습니다. 2. 전매제한 전매제한은 특정 지역 또는 특정 종류의 부동산에 대해 사전에 정해진 기간 동안 재매도를 제한하는 제도입니다. 이는 부동산 가격 상승을 억제하고 주택을 실제 거주 목적으로 구매하려는 사람들의 접근성을 높이기 위해 도입되었습니다. 전매제한은 주택 시장에 공급을 확보하고 투기성 요소를 감소시키는 데 도움을 줄 수 있습니다. 그러나 전매제한은 투자자들의 투기 의지를 제한하는 측면에서도 논란이 있을 수 있습니다. 3. 분양가 상한제 분양가 상한제는 주택 분양가에 대한 상한선을 설정하는 제도입니다. 이는 과도한 주택 가격 상승을 억제하고 주거 안정성을 확보하기 위...

과거에도 포스팅으로 다룬것과 같이 파킹통장은 일반적인 예금, 적금과 달리 자유롭게 입출금이 가능하다는 장점이 있습니다. 그렇다 보니 목돈을 마련하는 용도 보다는 비상금을 보관하는데 특화되어 있고 일부는 생활비를 파킹통장에 넣어놓고 사용하는 경우도 있습니다. 파킹통장이란 주차를 의미하는 파킹(Parking)과 통장의 합성어로 차를 주차장에 잠시 주차하는 것과 같이 짧은 기간 돈을 넣어놓는 다는 의미로 붙은 이름입니다. CMA통장과 비슷한 특징을 가지고 있지만 CMA와의 가장 큰 차이점은 CMA는 증권사 상품이며 파킹통장은 은행 상품이라는 점입니다. 오늘은 시중에 나와있는 파킹통장들의 금리를 알아보고 어느 은행의 상품이 금리가 높은지 알아보도록 하겠습니다. 1위 OK짠테크 통장 1위는 OK저축은행의 OK짠테크통장으로 7%의 금리를 제공하고 있습니다. 오래전부터 부동의 1위를 차지하고 있는 상품이기도 하며 이 통장의 가장 큰 특징으로는 우대 금리 조건이 없다는 점으로 금액에 따라 적용되는 금리의 차이만 있을 뿐입니다. 50만원 납입 금액에 대해서는 7%의 금리를 제공하며 50만원 ~ 1억 이하는 3.3%의 금리를 그리고 1억 초과분에는 1%의 금리가 적용되게 됩니다. 앞서 설명했던 파킹통장의 사용 용도에 특화되어 있는 상품이기 때문에 생활비를 넣어놓고 사용하는 사람들과 비상금을 넣어놓고 사용하는 사람들 모두에게 적합한 상품이라고 생각이 됩...

코로나 이후 본격적으로 시작된 기준금리 인상으로 인해 우리나라 또한 기준 금리가 빠르게 상승하였고, 이로 인해 주식, 부동산 시장의 자금 이탈 등으로 이어지며 경제 전반에 먹구름이 드리우고 있다. 이러한 현상은 결국 가계에서 부담하는 이자의 비중이 높아지며 목돈들이 안전자산에 속하는 채권 및 저축성 예금으로 몰리는 현상을 만들고 있다. 이러한 금리인상 기조로 인해 한국의 기준금리는 현재 3.5%까지 올라았으며, 미국은 무려 5%의 기준금리를 유지하고 있다. 이러한 고금리 현상이 계속되며 최근들어 다시 파킹통장에 대한 사람들의 관심이 늘어나고 있다. 파킹통장이란 무엇인가 파킹통장은 주차를 의미하는 Parking과 통장의 합성어로 주차장에 차를 잠시 주차해두듯 짧은 기간 동안 예비 자금 혹은 비상금을 주차해 놓는다는 의미로 붙은 상품이다. 이 파킹통장이 본격적으로 등장하게 된 시기는 2015년으로 인터넷 뱅킹들이 본격적으로 등장하기 시작하면서부터이다. 인터넷 뱅킹으로 불리는 토스, 카카오뱅크 등이 등장하며 1금융권보다 높은 이율을 기반으로 고객 유치를 위해 일반 예금보다 이율이 높으면서 동시에 예금자 보호까지 가능한 상품들을 등장시켰는데 이것이 바로 파킹통장이다. 이 파킹통장은 입출금 통장처럼 언제든 자유롭게 입금과 출금이 가능하여 자유입출금 통장과 비슷해 보이지만 파킹통장은 하루만 돈을 입금해 두어도 CMA계좌처럼 이자가 발생한다는 장...

얼마전까지만 하더라도 CMA의 인기가 하늘높은줄 모르고 높아졌었는데 최근 MZ세대들을 중심으로 파킹통장의 인기가 CMA의 인기를 뛰어넘고 있다. 아마도 매일 매일 이자가 쌓여가는 것이 눈에 보이다 보니 돈을 모으는 재미를 알아갈 수 있어 가입자가 많아지고 있는것 같다. 오늘은 파킹통장과 CMA통장의 차이점에 대해 알아보고 재테크를 시작할때 파킹통장 또는 CMA가 필수로 필요한 이유에 대해 알아보도록 하겠다. 파킹통장이란? 출처 : EBN 파킹통장은 Parking 이라는 단어와 통장이 합성되어 만들어진 단어로 주차장에 차를 주차해 두는것에 빗대어 짧은 기간 비상금을 넣어놓는 통장을 의미한다. 2015년 인터넷 기반의 은행인 카카오뱅크, K뱅크, 토스등이 본격적으로 등장하기 시작하며 홍보와 더불어 고객 유치를 위해 이율이 높고 예금자 보호가 가능한 파격적인 상품으로 파킹 통장이 등장하게 되었다. 파킹통장은 입출금통장의 역할을 할 수 있을 뿐만 아니라 하루하루 CMA 계좌처럼 이자가 붙는다는 장점을 가지고 있다. CMA란? CMA란 자산관리계좌(Cash Management Account)의 약자로 투자자로부터 예탁받은 금액을 금융회사 혹은 증권사가 채권등에 투자하여 수익을 발생시키고 이 수익금을 투자자에게 이자로 제공하는 계좌이다. CMA 계좌는 종금형, RP, MMF MMW 등의 종류로 분류되며 RP형은 환매조건부채권에 증권사가 직접 투...

CMA통장은 재테크를 하는 사람들이라면 적어도 한번씩은 들어보았을 것이고 한 계좌씩은 가지고 있을 것이다. 그만큼 재테크에 있어 없어선 안될 중요한 통장인데 최근 뜨고있는 파킹통장과 성격이 유사하다 보니 많은 사람들이 헷갈려하는 경우가 많다. 오늘은 CMA통장과 파킹통장의 차이점에 대해 알아보도록 하겠다. CMA 통장이란? CMA계좌란 자산관리계좌(Cash Management Account)의 약자로 금융회사 또는 증권사가 예금주(투자자)로부터 예탁금을 받게되면 이 돈을 가지고 투자를 하게된다. 그리고 이 투자로 인해 발생하는 수익금을 투자자에게 이자로 제공하는 계좌이다. 일반 은행에 입출금통장이 있다면 증권사에는 CMA 계좌가 있다고 생각하면 되는데 CMA계좌 또한 신용카드 대금 납부도 가능하고 일반 은행의 입출금통장이 할 수 있는 역활들 대부분이 가능하기 때문에 많은 사람들이 이용하고 있는 추세이다. 그렇다 보니 통장쪼개기를 할 때 CMA계좌를 비상금 계좌로 활용하는 경우가 많은데 CMA계좌는 하루만 돈을 입금해 두어도 이자를 지급해 주기 때문이다. 이는 일반 입출금계좌가 결산이자를 분기별 혹은 반기별로 지급하는 것에 비하면 엄청나게 큰 혜택이기 때문에 이왕이면 조금이라도 이자를 더 주는 CMA를 택하게 되는 것이다. 파킹통장이란? 출처 : EBN 파킹통장 또한 CMA와 유사한 성격을 가지고 있는데 보통예금의 하나로 내가 원할때 ...

미국의 연방준비제도의 지속적인 금리인상으로 한국의 기준금리 또한 덩달아 지속적으로 상승하고 있다. 금리는 사전적 용어로는 예금등에 발생하는 이자를 뜻하며 쉽게는 돈의 가치라고 생각하면 된다. 그런데 은행과 정부기관들이 통일된 금리를 적용하지 않으면 여기서 돈의 가치에 문제가 생기기 때문에 표준화된 금리를 제시하게 되는데 이게바로 기준금리이다. 기준금리와 관련된 자세한 사항은 과거 포스팅으로 다룬바 있기 때문에 자세한 내용은 아래 포스팅을 참고하기 바란다. 금리에 대해 알아보자(Feat.기준금리, 금리가 인상되고 인하되는 이유) 우리는 모두 돈을 벌기위해 열심히 일하고 있습니다. 그리고 그와 더불어 재테크 등을 통해 부를 축적하고 ... blog.naver.com 기준금리는 인상중 금리는 최근 빅스텝, 자이언트스텝등을 겪으며 미국금리는 3.25%, 한국의 기준금리는 3.0%에 육박한다. 제로금리 시대라고 이야기하던것이 불과 몇개월전인데 짧은 기간 엄청나게 큰 변화들이 있었다. 기준금리가 오르게 되면 대출금리가 상승하게 되고 이는 고스란히 대출이 존재하는 사람들에게 부담으로 돌아오게 된다. 영끌족의 경우 그 부담은 더 커질 수 밖에 없다. 하지만 이러한 경제적 데미지가 거대함에도 불구하고 금리인상을 단행할 수 밖에 없는 이유는 모두가 잘 알고 있는것처럼 인플레이션을 잡기 위함이다. 인플레이션은 화폐의 가치보다 상품들의 가치가 더 커지는 ...

근로계약서는 법적으로 사용자에게 의무적으로 작성하도록 명시되어 있음에도 불구하고 아직까지도 많은 회사들과 아르바이트 생을 쓰는 사업장에서 근로계약서를 작성하지 않고 있습니다. 일부 법률은 5인 이상 사업장에 적용되기도 하지만 근로계약서의 작성은 1인 이상 사업장에서는 정규직, 계약직, 아르바이트생 할것 없이 모두 작성의 의무가 적용되기 때문에 실질적으로 모든 사업장들이 의무를 이행해야 합니다. 오늘은 근로계약서 작성에 대한 법적 근거와 미작성시 발생하는 벌금 등에 대해서 다루어 보도록 하겠습니다. 근로계약서란? 근로계약서 미작성 벌금에 대해 알아보기에 앞서 근로계약서의 사전적 의미에 대해 이해할 필요가 있습니다. 누구나 근로계약서가 뭔지는 알지만 정확히는 모르기 때문입니다. 근로계약서에 대한 이해가 있어야 왜 안쓰면 안되는 것인지 객관적인 이해가 가능하기 때문입니다. 근로계약서란 근로자와 사용자가 근로의 제공과 임금, 근로조건 등을 서면으로 명시하여 서로 합의하였다는 것을 증명하는 문서입니다. 그렇다 보니 노동시장에서 각종 법적 분쟁이 생겼을 경우 분쟁과정에서 증거로써의 가장 큰 효력을 가지고 있는 중요한 문서입니다. 근로계약서 작성의 법적 근거 근로계약서의 작성은 근로기준법 제17조에서 근로자에게 임금, 근로시간, 연차 유급휴가, 휴일 등에 대해 명시하여 계약을 체결하도록 되어 있습니다. 이는 근로자에게 사용자가 근로계약서를 주도록...

사회초년생으로 첫 직장을 다닐때 가장 설레이는 순간이 아마 근로계약서를 작성하는 순간일 것이다. 물론 잘 지켜지지는 않지만 직장생활 뿐만 아니라 아르바이트를 할때도 마찬가지이다. 아르바이트 또한 반드시 근로계약서를 작성해야 하는데 잘 지켜지지 않고 있는것 같다. 근로계약서 작성은 나중에 혹여나 발생할 수 있는 분쟁에서도 나의 권익을 보호하느냐 마느냐를 판가름할 정도로 중요한데 의외로 근로계약서 작성을 대수롭지 않게 생각하는 사람들이 많다. 오늘은 근로계약서 작성에 대해 알아보도록 하겠다. 근로계약서란 무엇인가 근로계약서는 모두가 알고 있는 것처럼 회사가 사람을 고용하고 근로의 제공, 급여, 근무조건 등을 명시하여 작성하는 서류로 내가 이 회사를 다닐때 어떠한 여건에서 근무하게 되는지가 모두 담겨있는 서류라고 보면 된다. 근로계약서는 근무 하루 전날까지 작성을 하게 되어있지만, 입사 후 한달뒤에 작성을 하는 회사부터 별도의 작성을 하지 않는 경우까지 다양한 사례들이 있는데 관례처럼 진행되고 있다 하더라도 이는 명백하게 불법이다. 근로계약서 필수기재 사항 이러한 중요한 의미를 갖는 근로계약서는 정해진 양식이 있지 않기 때문에 다양한 양식들로 회사에서 사용하고 있지만, 공통적으로 들어가야 하는 필수기재 사항들이 있다. 임금 : 근로계약서에는 회사와 근로자가 합의한 총 임금이 반드시 표기되어 있어야 하는데, 총 임금을 구성하고 있는 항목들도...

과거에는 아르바이트를 하거나 사회초년생으로 첫 직장을 잡아 출근을 할 경우 처음이다 보니 잘 몰라 근로계약서를 작성하지 않고 직장생활을 하는 경우가 생각보다 꽤 자주 있었다. 회사 입장에서도 대수롭지 않게 생각하던 시대였고, 근로자의 입장에서도 계약서 같은건 작성안해도 월급도 꼬박꼬박 들어오고 직장생활을 하는데 전혀 문제가 없었기 때문이다. 그런데 다른 계약서들은 꼼꼼히 잘 확인하고 반드시 작성을 하면서 왜 근로계약서는 이렇게 중요하게 인식되지 않고 있었는지 나는 사실 의문이다. 한 예로 아파트를 계약할때 계약서 없이 구두로 계약하는 사람은 절대 없지 않은가? 그런데 작은 회사들은 아직까지도 근로계약서 작성을 차일피일 미루고 중요하지 않다고 인식하는 곳들이 남아있다. 그리고 알바생을 구할때도 아직까지 근로계약서를 작성하지 않는 곳들이 많이 있다. 아마도 근로계약서로 인한 문제들을 겪어보지 않았기 때문에 앞으로도 큰 문제가 없을것이라는 안일한 생각을 하는 것 같다. 하지만 근로계약서의 미작성은 생각치 못했던 문제들을 야기하게 된다. 근로계약서 미작성의 문제점 출처 : 토스피드 일단 근로계약서를 작성하지 않으면 벌금 혹은 과태료가 발생하게 된다. 일손이 부족하여 사람을 뽑았는데 인건비 외로 벌금까지 납부해야 한다면 그보다 억울할 수 없을 것이다. 벌금도 최대 500만원까지 발생하기 때문에 벌금을 피하기 위해서라도 근로계약서는 반드시 작성...

국민연금은 만 18세 이상부터 만 60세 미만까지 모든 소득활동을 하는 국민이라면 의무적으로 가입해야 한다. 국민연금은 최소 10년(120회)의 납부를 한 시점부터 연금을 수령할 수 있는 기본조건이 충족되는데 최근 국민연금 고갈과 관련된 이야기가 자주 나오며 예상 기금 소진시기도 앞당겨 지고 있다. 국민연금은 정말로 망하는 것일까? 국민연금의 구조적 문제 국민연금은 1988년 시행된 이후 지금까지 유지되어 오고 있는 공적연금의 한 종류이다. 전 국민들이 편안한 노후를 보낼 수 있도록 나라에서 운영하고 있다. 하지만 2018년 2057년으로 예상하던 고갈 시점은 현재 2055년으로 2년 앞당겨지게 되었다. 한국경제연구원에서는 1990년생부터는 국민연금을 수령하지 못할 수도 있다는 의견을 내놓기도 하였다. 기금 고갈의 여부는 전망치이자 예측일 뿐이기 때문에 무조건 고갈된다 고갈되지 않는다를 말할 수는 없는 상황이다. 왜냐하면 현재의 상황에 맞추어 정부가 어떠한 결정과 정책을 만들어 시행하느냐에 따라 고갈의 시점이 빨라지거나 늦어질 수 있기 때문이다. 그리고 이러한 국민연금의 고갈에 대한 이유에 대해서도 다양한 의견들이 나오고 있는데 우리나라는 현재 OECD 가입국들 중 출산율이 가장 낮다. 그리고 국민의 평균기대수명이 꾸준히 증가하고 있다. 1988년대 국민연금을 도입하던 시기의 국민 평균기대수명은 68세에 불과하였지만 지금은 100세 ...

사회생활을 하다보면 다양한 상황들에 놓이게 되고 결혼을 하거나 아이를 출산하고 나면 그러한 상황들의 빈도가 매우 높아지게 됩니다. 그리고 이러한 상황들은 대부분이 돈과 관련된 경우가 대부분인데 특히나 돈이 필요하여 은행에 방문한 경우라면 나라는 사람에게 돈을 빌려줘도 되는지에 대한 검증을 한 후 돈을 빌려주게 되는데 이럴때 대표적으로 활용되는 증명서가 바로 재직증명서 입니다. 재직증명서를 발급 받는 방법은 대표적으로 두 가지인데 오늘은 재직증명서의 발급 방법에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 재직증명서 발급 방법 재직증명서를 발급받는 가장 대표적인 방법은 역시 회사에서 발급을 받는 방법일 것입니다. 현직장과 전 직장 상관없이 모든 직장에는 증명서를 요구할 권리가 근로자에게 있기 때문에 부담갖지 않고 문의하셔서 발급을 받으시면 됩니다. 하지만 전직장의 경우에는 발급을 받기위해 연락을 하기가 좀 난감한 경우들이 많기 때문에 이럴때는 인터넷을 통해 발급을 받으시면 됩니다. 출처 : 샐리던트 리포트 "회사에서 인터넷으로 증명서 서비스를 안하는데 어떻게 발급 받나요?"라는 질문을 하시는 분들이 있으실탠데 회사에서 발급을 해주는 증명서는 아니고 정확히는 재직증명서와 경력증명서를 대체할 수 있는 증명서입니다. 가장 대표적인 서류가 바로 4대사회보험정보연계센터를 통해 발급받을 수 있는 4대보험확인서, 건강보험자격득실확인서입니다. 두 서류 가입기간 ...

우리나라 국민들의 거의 유일한 노후대비 수단인 국민연금은 포스팅에서 주기적으로 언급했던것과 같이 태생적인 문제가 있기 때문에 해결할 문제들이 산처럼 쌓여있습니다. 가장 큰 문제는 역시나 고갈이 되어가고 있다는 부분인데 현재의 보험료율을 기준으로 보면 국민연금은 2054년에 모두 소진되어 마이너스 국면으로 넘어가게 됩니다. 이를 해결하기 위해 보험료를 올리는 카드를 사용하자니 이는 결국 미래 세대에게 책임을 전가시키는 행위가 되기 때문에 문제가 되고 그렇다고 지금처럼 방치를 하자니 나라 차원에서 운영하는 범국민적인 제도이다 보니 정부입장에서도 이러지도 저러지도 못하는 노릇입니다. 출처 : 한국경제인협회 엎친데 덮친 격으로 가입자 수 대비 수급자가 점점 많아지며 국민연금 재정의 고갈이 앞당겨 지고 있는것도 한몫 하고 있습니다. 물론 공적연금 제도는 무수히 많은 나라에서 운영되고 있습니다. 그리고 국민의 노후를 나라에서 어느정도 대비해주지 않고 오직 개인에게만 맡겨놓는다면 대다수의 사람들이 성공적인 노후를 준비할 수 없을 것입니다. 그렇기 때문에 국민연금 제도는 요즘들어 비춰지는 부정적인 인식들보다 사실은 긍정적인 면이 더 많지만 젊은 청년세대가 느끼는 불안함과 불만 또한 충분히 공감이 갑니다. 얼마전 진행되었던 시민대표단 설문에서도 보험료율을 현재의 9%에서 13%로 올리고 소득대체율을 40%에서 50%로 상향하는 안에 대해 56%가 선...

2024년 초 국민연금의 기준소득월액 상한액을 인상한 바 있습니다. 그로 인해 기존 590만원이던 상한액이 617만원으로 인상되었고 결과적으로는 전체 국민에게 대상은 아니지만 일부 국민연금 납부자들에게는 국민연금 납부액이 인상되게 되었습니다. 그렇다 보니 특히 젊은 청년들 사이에서 노후에 국민연금을 받을 수 있긴 할까? 라는 걱정들을 많이 하고 있습니다. 오늘은 국민연금에 대한 내용을 종합적으로 다루어 보도록 하겠습니다. 국민연금이란? 국민연금은 1960년대 경제개발계획으로 노령화 등이 사회적 문제로 떠올랐으며 이러한 문제에 대한 해결방안으로 국민복지연금법이 제정되었는데 이것이 지금의 국민연금으로 발전해온 것입니다. 국민연금은 나 혼자 대비하기 어려운 생활의 위험을 모든 국민이 연대하여 공동으로 대처하는 우리를 위한 제도라는 취지로 만 18세부터 소득활동이 있는 사람을 대상으로 가입에 대한 강제성을 가지고 있습니다. 국민연금 연기제도 및 조기수령 국민연금공단에서는 국민연금 연기제도를 운영하고 있는데 국민연금을 수령할 나이가 되었을때 최대 5년까지 1회에 한하여 국민연금 수령 시기를 늦추는 제도입니다. 만약 국민연금을 수령할 시기가 되었음에도 불구하고 소득활동을 하고 있는 경우라면 연기제도를 활용하면 연금 수령액을 늘릴 수 있습니다. 모든 연금이 그렇지만 연금공단에 돈을 묶어두는 시기가 길어지면 길어질수록 수령액이 늘어나게 되는데 국민...

직장인이라면 급여에서 다양한 항목들이 공제되고 있는데 그 중 하나가 바로 국민연금이다. 국민연금은 만 18세 이상부터 만 60세 미만까지 소득활동을 하면 의무적으로 가입하게 되며 1988년 처음 시행된 이후 지금까지 이어져 오고 있다. 하지만 국민연금을 가입은 했지만 언제 수령을 하게되는지, 어떻게 수령을 하게 되는것인지 등 모르는 사람들이 의외로 많기 때문에 오늘은 국민연금에 대해 간단하게 정리하는 시간을 갖도록 하겠다. 국민연금 수령시기 출처 : 연합뉴스 국민연금은 앞서 말한것과 같이 1988년 처음 시행되어 지금까지 유지되고 있는 공적연금 중 하나이다. 국민들의 안정적인 노후를 위해 나라에서 강제성을 가지고 운여하고 있으며, 국민연금은 다양한 개혁의 과정에서 수령시기도 조정이 되었는데 61년생~64년생은 63세에 65~68년생은 64세에, 69년생 이후는 65세에 국민연금을 수령할 수 있게 되어 있다. 참고로 국민연금 수령 시기는 주민등록을 기준으로 하기 때문에 시골에 살아서 호적신고가 늦었다 하더라도 무조건 주민등록을 기준으로 한다. 국민연금 신청방법 국민연금을 지급받을 시기가 되었다면 국민연금공단에서 안내장이 오게 되는데 안내장을 받았다면 근처에 있는 국민연금공단에 신분증을 지참하여 방문 신청을 하면 된다. 물론 인터넷 홈페이지를 통해서도 신청이 가능하기 때문에 방문하기에 거리가 있다면 국민연금공단 홈페이지를 통해서 신청하면...

첫 사회생활을 하는 사회초년생들은 첫 월급을 받으면 대부분이 깜짝 놀라게 됩니다. 자신이 생각했던 금액보다 공제금액으로 인해 실수령액이 훨씬 적기 때문입니다. 기본적으로 소득세가 공제되고 여기에 4대보험이 공제되게 되는데 당연히 공제해야 하는 금액이지만 사회 초년생들의 입장에서 볼땐 "너무많이 공제하는게 아닌가?" 라는 생각이 들기 마련입니다. 오늘은 4대보험에 대해 알아보고 4대보험 가입 확인서를 발급받는 방법과 4대보험 계산기를 통해 4대보험을 계산하는 방법에 대해 알아보도록 하겠습니다. 4대보험이란? 4대보험이란 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험을 지칭하는 용어로 사회보장제도의 하나로써 각각 노후 생활 보장(국민연금), 의료비 부담 경감(건강보험), 구직활동 및 재교육(고용보험), 산업현장 부상 지원(산재보험)이라는 목적을 가지고 강제가입을 원칙으로 하고 있습니다. 기본적으로 4대보험 중 국민연금, 고용보험, 건강보험은 근로자와 사업주가 50%씩 납부를 하게 되어 있으며, 산재보험만 사업주가 100% 납부하게 되어 있습니다. 참고로 국민연금은 9%, 건강보험은 7.09%, 고용보험 1.8%의 요율을 가지고 있습니다. 국민연금을 예로 들자면 만약 급여가 300만원이라고 가정해보겠습니다. 이 경우 급여액의 9%에 해당하는 27만원을 국민연금에 납부해야 하며 그중 50%에 해당하는 135,000원은 근로자가 납부하고 나머지 1...

삼성전자, 현대자동차, 신세계, LG전자, 네이버 등 이들은 우리가 이름만 들어도 잘 아는 우리나라를 대표하는 대기업이다. 그렇다보니 이 기업들이 대기업이라는것은 누구나 알고 있는 사실이다. 하지만 이보다 규모가 작은 중소기업, 중견기업등으로 내려가면 내가 알지 못하는 회사들일 뿐만 아니라 중소기업인지 중견기업인지 몰라 어려움을 겪는 경우가 많다. 특히나 취업을 준비하는 취준생들의 경우 이 회사가 중소기업인지 중견기업인지 헷갈려 지원을 잘못하는 경우도 있다 대기업, 중소기업등 기업의 분류는 어떠한 기준으로 적용되는 것일까? 대기업 대기업은 공정거래위원회가 독점규제법에 근거하여 관리하고 있는 집단으로 자산총액 기준 10조원 이상의 기업들이 포함되게 된다. 공식적으로 대기업이라는것이 법적으로 의미를 가지고 있지는 않다. 우리에게 익숙한 삼성, 현대자동차, LG, 롯데, KT, 신세계, SK, CJ 등 우리에게 친숙한 기업들은 대부분 대기업이라고 생각하면 된다. 2022년 기준 대기업집단은 총 47개 회사이며 소속회사의 총 수는 2,100개가 넘는다고 한다. 대기업 집단 중 삼성, SK, 현대자동차, LG, 롯데 순으로 자산총액이 높으며 이들의 자산총액 합이 전체 47개 집단 자산총액의 54%를 차지한다고 한다. 중견기업 중견기업의 경우는 다소 복잡한 부분이 있는데 중견기업은 단순히 매출만을 가지고 분류되지 않는다. 왜냐하면 특정한 조건들...

근로계약서는 법적으로 사용자에게 의무적으로 작성하도록 명시되어 있음에도 불구하고 아직까지도 많은 회사들과 아르바이트 생을 쓰는 사업장에서 근로계약서를 작성하지 않고 있습니다. 일부 법률은 5인 이상 사업장에 적용되기도 하지만 근로계약서의 작성은 1인 이상 사업장에서는 정규직, 계약직, 아르바이트생 할것 없이 모두 작성의 의무가 적용되기 때문에 실질적으로 모든 사업장들이 의무를 이행해야 합니다. 오늘은 근로계약서 작성에 대한 법적 근거와 미작성시 발생하는 벌금 등에 대해서 다루어 보도록 하겠습니다. 근로계약서란? 근로계약서 미작성 벌금에 대해 알아보기에 앞서 근로계약서의 사전적 의미에 대해 이해할 필요가 있습니다. 누구나 근로계약서가 뭔지는 알지만 정확히는 모르기 때문입니다. 근로계약서에 대한 이해가 있어야 왜 안쓰면 안되는 것인지 객관적인 이해가 가능하기 때문입니다. 근로계약서란 근로자와 사용자가 근로의 제공과 임금, 근로조건 등을 서면으로 명시하여 서로 합의하였다는 것을 증명하는 문서입니다. 그렇다 보니 노동시장에서 각종 법적 분쟁이 생겼을 경우 분쟁과정에서 증거로써의 가장 큰 효력을 가지고 있는 중요한 문서입니다. 근로계약서 작성의 법적 근거 근로계약서의 작성은 근로기준법 제17조에서 근로자에게 임금, 근로시간, 연차 유급휴가, 휴일 등에 대해 명시하여 계약을 체결하도록 되어 있습니다. 이는 근로자에게 사용자가 근로계약서를 주도록...

사회초년생으로 첫 직장을 다닐때 가장 설레이는 순간이 아마 근로계약서를 작성하는 순간일 것이다. 물론 잘 지켜지지는 않지만 직장생활 뿐만 아니라 아르바이트를 할때도 마찬가지이다. 아르바이트 또한 반드시 근로계약서를 작성해야 하는데 잘 지켜지지 않고 있는것 같다. 근로계약서 작성은 나중에 혹여나 발생할 수 있는 분쟁에서도 나의 권익을 보호하느냐 마느냐를 판가름할 정도로 중요한데 의외로 근로계약서 작성을 대수롭지 않게 생각하는 사람들이 많다. 오늘은 근로계약서 작성에 대해 알아보도록 하겠다. 근로계약서란 무엇인가 근로계약서는 모두가 알고 있는 것처럼 회사가 사람을 고용하고 근로의 제공, 급여, 근무조건 등을 명시하여 작성하는 서류로 내가 이 회사를 다닐때 어떠한 여건에서 근무하게 되는지가 모두 담겨있는 서류라고 보면 된다. 근로계약서는 근무 하루 전날까지 작성을 하게 되어있지만, 입사 후 한달뒤에 작성을 하는 회사부터 별도의 작성을 하지 않는 경우까지 다양한 사례들이 있는데 관례처럼 진행되고 있다 하더라도 이는 명백하게 불법이다. 근로계약서 필수기재 사항 이러한 중요한 의미를 갖는 근로계약서는 정해진 양식이 있지 않기 때문에 다양한 양식들로 회사에서 사용하고 있지만, 공통적으로 들어가야 하는 필수기재 사항들이 있다. 임금 : 근로계약서에는 회사와 근로자가 합의한 총 임금이 반드시 표기되어 있어야 하는데, 총 임금을 구성하고 있는 항목들도...

과거에는 아르바이트를 하거나 사회초년생으로 첫 직장을 잡아 출근을 할 경우 처음이다 보니 잘 몰라 근로계약서를 작성하지 않고 직장생활을 하는 경우가 생각보다 꽤 자주 있었다. 회사 입장에서도 대수롭지 않게 생각하던 시대였고, 근로자의 입장에서도 계약서 같은건 작성안해도 월급도 꼬박꼬박 들어오고 직장생활을 하는데 전혀 문제가 없었기 때문이다. 그런데 다른 계약서들은 꼼꼼히 잘 확인하고 반드시 작성을 하면서 왜 근로계약서는 이렇게 중요하게 인식되지 않고 있었는지 나는 사실 의문이다. 한 예로 아파트를 계약할때 계약서 없이 구두로 계약하는 사람은 절대 없지 않은가? 그런데 작은 회사들은 아직까지도 근로계약서 작성을 차일피일 미루고 중요하지 않다고 인식하는 곳들이 남아있다. 그리고 알바생을 구할때도 아직까지 근로계약서를 작성하지 않는 곳들이 많이 있다. 아마도 근로계약서로 인한 문제들을 겪어보지 않았기 때문에 앞으로도 큰 문제가 없을것이라는 안일한 생각을 하는 것 같다. 하지만 근로계약서의 미작성은 생각치 못했던 문제들을 야기하게 된다. 근로계약서 미작성의 문제점 출처 : 토스피드 일단 근로계약서를 작성하지 않으면 벌금 혹은 과태료가 발생하게 된다. 일손이 부족하여 사람을 뽑았는데 인건비 외로 벌금까지 납부해야 한다면 그보다 억울할 수 없을 것이다. 벌금도 최대 500만원까지 발생하기 때문에 벌금을 피하기 위해서라도 근로계약서는 반드시 작성...

주식을 공부하며 그리고 경제신문을 읽다보면 한번씩 등장하는 증자와 감자는 발행 주식수를 늘리거나 줄이는 행위를 말합니다. 그리고 증자와 감자는 유상증자, 무상증자, 유상감자, 무상감자로 나뉘어지게 되는데 유상은 말그대로 돈을 받고 주식수를 늘리거나 줄이는 행위이고 무상은 대가없이 주식수를 늘리거나 줄이는 것입니다. 오늘은 증자와 감자에 대해 알아보도록 하겠습니다. 증자 증자란 주식을 발행하는것을 말하는데 주식시장에서는 이를 신주 발행이라고 표현하며 증자에는 앞서 설명한것과 같이 유상증자와 무상증자가 있습니다. 주식회사에서는 자신들이 놓여있는 상황에 따라 유상증자와 무상증자중 선택을 하게됩니다. 무상증자는 기업이 기존의 주주들에게 주주들이 가지고 있는 주식수에 비례하여 신주를 발행하여 아무런 대가없이 지급하는 방법입니다. 이러한 무상증자를 하는 이유는 기업의 입장에서 잉여금을 줄여주는 효과도 있고 자본금이 늘어나는 효과가 있기 때문입니다. 기업의 입장에서는 회사의 재무건전성이라는 이슈를 알릴 수 있게 되고 주주들의 입장에서는 액면가는 비록 그대로일지라도 보유주식이 늘어나게 됩니다. 이와 반대로 유상증자는 기업이 신주를 발행하여 주주들에게 대가를 지급받고 판매하게 됩니다. 기업의 입장에서 부채를 늘리지 않고 사업자금을 마련하거나 자본금을 늘리고자 할때 가장 많이 활용하는 방법입니다. 주주배정 방식, 일반공모 방식, 제3자배정 방식 등의 ...

직장인들에게 있어 급여 다음으로 중요한 것이 바로 연차일 것입니다. 직장생활을 하다 보면 여행을 떠나거나 집에 급한일이 생기거나 하는 등 다양한 사유로 연차를 사용해야 할 일이 발생하게 됩니다. 연차가 생기기 위한 조건과 더불어 연차를 다 사용하지 못했을때 보상받는 연차보상까지 오늘은 연차에 대해 다루어 보도록 하겠습니다. 연차의 발생 기준 직장에 따라 연차 혹은 연가라고 불리우지만 이번 포스팅에서는 연차라는 표현으로 사용하도록 하겠습니다. 기본적으로 연차는 회사에서 임의로 산정하여 근로자에게 부여하는 것이 아니라 근로기준법에 따라 개인에게 조건에 맞는 갯수를 부여하게 됩니다. 근로기준법 제60조(연차 유급휴가)에는 연차의 지급기준이 명시되어 있는데 1년간 80% 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주도록 규정되어 있습니다. 즉, 1년 중 80% 이상을 출근하면 연차 15개가 생기는 것입니다. 만약 1년 미만의 근로를 한 경우 또는 80% 미만으로 근로를 한 경우라면 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 받도록 되어 있습니다. 그리고 3년의 기간이 경과하게 되면 최초 1년을 초과한 기간들에 대해서는 근로 연수 2년당 1일의 유급휴가가 추가로 발생하게 되며 최대 25일까지 유급휴가를 받을 수 있게 됩니다. 즉, 입사 후 3년차가 되면 연차는 16일이 되며 5년차가 되면 17일, 7년차 18일 9년차 19일 로 연차의 갯수가 늘어나게...

직장인들에게 있어 급여 다음으로 중요한것은 아마 연차(연가)일 것이다. 급한일이 생겨 회사를 나갈 수 없는 경우도 있을 것이고, 가끔은 열심히 일한 나애게 보상으로 하루의 꿀맛같은 휴식을 주고 싶다는 생각이 드는 경우도 있을 것이다. 그리고 미사용한 연차는 허공으로 사라지는 것이 아니라 연차수당으로 지급해주니 돈이냐 휴식이냐 행복한 고민의 연속이다. 오늘은 연차가 생성되는 기준과 연차수당의 계산방법 등에 대해 알아보도록 하겠다. 연차의 발생 기준 연차는 회사마다 입맛에 맞게 생기는 것이 아니라 근로기준법에 의거하여 발생하게 된다. 근로기준법 제60조(연차 유급휴가)에서는 '사용자는 1년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 주어야 한다.'라고 명시가 되어 있다. 그렇기 때문에 나의 연차가 언제 생기는지는 내가 1년 이상 회사를 다녔는지, 그리고 80% 이상을 출근했는지를 확인해보면 쉽게 답이 나오게 된다. 출처 : DRWISE.KR 그리고 이렇게 3년 이상 계속해서 근로하는 경우 최초 1년을 초과하는 계속 근로 연수 매 2년마다 1일을 가산하여 유급휴가를 주게 되어 있으며, 이렇게 늘어나는 유급휴가는 총 25일 까지 모일 수 있게 되어 있다. 만약 1년 이상 80% 이상의 출근이 충족되지 못했다 하더라도 근로기준법에서는 1개월 개근 시 1일의 유급휴가를 주도록 되어 있기 때문에 1개월당 1일의 유급휴가로 계산하면 된...

온누리상품권은 전통시장 및 상점가들의 판매 촉진과 더불어 지역경제를 활성화 시키기 위한 제도의 하나로 할인된 가격에 상품권을 제공하여 시장에서 사용을 할 수 있도록 촉진하는 제도이다. 많은 사람들이 지역사랑상품권과 착각을 하는 경우가 많은데 온누리상품권은 상권활성화구역을 비롯하여 자율상권구역의 가맹점이라면 전국 어디서든 사용이 가능하다는 특징이 있다. 그런데 많은 사람들이 온누리상품권에 대해 잘 모르고 있는것 같아 오늘은 온누리상품권에 대해 다루어 보고자 한다. 온누리상품권이란 앞서 설명한것과 같이 온누리상품권은 지역경제 활성화를 위해 판매되는 상품권으로 5천원, 1만원, 3만원 단위로 발행되고 있으며 다양한 사용처를 통해 사용이 가능하다. 그리고 온누리상품권을 구매시 상시 할인하여 판매하기 때문에 할인율 만큼 물건을 저렴하게 구매하는 효과가 있어 인기가 매우 좋은 제도이다. 온누리상품권 장점 온누리상품권은 상품 결제 시 번호와 비밀번호입력만으로 간단하게 사용할 수 있다는 장점이 있다. 그리고 이렇게 보안에 신경을 썼다 보니 타인이 불법으로 상품권을 사용하기도 쉽지 않아 안전하다는 장점도 있다. 그리고 상품권에 유효기간이 존재하는데 유효기간 연장 서비스가 있기 때문에 유효기간이 임박하였다고 하여 허겁지겁 상품권을 사용할 필요도 없다. 유효기간이 지나도 연장이 가능하기 때문에 설령 기한이 지나더라도 전혀 걱정할 필요가 없다. 또한 앞서...

코로나 바이러스로 인해 전 세계적인 공황이 찾아온 것도 어느덧 3년이 되어간다. 미국을 비롯한 많은 나라들이 나라의 경제를 위해 천문학적인 돈을 찍어내고 금리는 제로금리 수준까지 내리는 등 다양한 방법을 통해 경제를 유지하기 위해 노력하였다. 이렇게 경기 침체가 어느정도 마무리가 되는듯 했으나 미친듯이 찍어낸 화폐가 인플레이션이라는 초유의 사태를 불러일으키고 말았다. 현재 우리는 대 인플레이션의 시대를 살아가고 있다. 내 월급은 그대로인데 물가는 점점 올라가고 한숨만 깊어지는 상황이다. 그렇다 보니 지역화폐, 각종 상품권, 정부지원금 등을 활용하여 많은 사람들이 생활비를 조금이라도 줄이기 위해 고군분투 하고 있다. 2022년의 물가상승률 전망치는 무려 5.5%이다. 이러한 높은 물가를 감당하기 위해 오늘은 온누리상품권, 문화누리카드, 문화상품권 등에 대해 알아보도록 하겠다. 온누리상품권 구매처 온누리상품권은 전통시장 및 상점가들의 판매를 촉진하고 지역경제를 활성화 시키기 위해 중소벤처기업부와 소상공인시장진흥공단이 발행하는 전통시장 및 상점가 전용 상품권이다. 지역사랑상품권과 가끔 혼동하는 사람들이 있는데 지역사랑상품권과 달리 온누리상품권은 전통시장 및 상권활성화구역 및 자율상권구역의 가맹점들이라면 전국 어디에서나 사용이 가능하다 온누리상품권은 전국 은행, 우체국, 새마을금고, 신협, 축협 등 다양한 곳에서 구매가 가능하며, 페이코, ...

연봉이 1억이라고 한다면 단순히 계산하면 한달에 무려 833만원의 월급을 받게 된다. 하지만 결코 833만원이 통장에 찍히는 일은 없을 것이다. 월급 명세서를 살펴보면 이것 저것 다양한 공제항목들이 발생하여 실제로 연봉 1억의 실수령액은 650만원정도가 된다. 무려 한달에 180만원이 넘는 돈을 세금 등의 항목으로 떼가는 것이다. 오늘은 홈택스에서 제공하는 근로소득세 계산기를 이용하여 우리의 실수령액에 대해 알아보며 간이세액표에 대해서도 간략하게 알아보도록 하겠다. 원천징수 출처 : 국세청 우리의 급여는 근로소득 간이세액표에 따라 급여에서 공제할 금액들을 미리 떼어가고 지급된다. 이것이 바로 원천징수이다. 그렇다 보니 누군가는 내가 내야할 세금보다 더 많이 납부를 할 수도 있고, 다른 누군가는 내가 내야할 세금보다 더 적게 납부를 할 수도 있을 것이다. 그래서 13월의 월급이라 불리는 연말정산때 정확한 세금을 산출하고 만약 내가 세금을 더 납부하였다면 환급을 해주는 것이고 덜 납부하였다면 징수를 하는 것이다. 소득세 과세표준 세율 누진공제 14,000,000원 이하 6% - 14,000,000원 초과 50,000,000원 이하 15% 1,080,000원 50,000,000원 초과 88,000,000원 이하 24% 5,220,000원 88,000,000원 초과 150,000,000원 이하 35% 14,900,000원 150,000,00...

직장인들이라면 어느하나 예외없이 세금으로부터 자유로울 수 없다. 회사에서는 급여명세서 상 공제 항목별로 금액만 기재되어 있을 뿐 자세한 내역 확인은 불가능하다. 그리고 직장인들이라면 누구나 소득세를 납부하고 있다. 그리고 본격적인 연말정산 시즌이 다가오며 많은 직장인들이 13월의 월급을 기다리고 있다. 오늘은 연말정산을 기다리는 차원에서 소득세와 소득세구간별 과세표준에 대해 알아보도록 하겠다. 소득세란 근로소득세의 소득세율과 과세표준 등을 알아보기에 앞서 소득세가 무엇인지 알아볼 필요가 있다. 소득세란 근로 소득에 대하여 과세하는 세금으로 이때의 소득이란 일정기간 동안 재화 또는 용역을 제공하여 얻은 수입에서 이에 대응하는 필요경비를 공제한 금액을 말한다. 또한 소득세는 개인소득세와 법인소득세로 나누어지는데 통상적으로 개인소득세를 소득세라 하고, 법인소득세를 법인세라고 말한다. 근로 소득은 갑종 근로소득과 을종 근로소득으로 나뉘게 되는데 갑종 소득에는 급여, 보수, 상여, 수당 등 우리가 아는 거의 모든 회사로부터 받는 급여성의 금액들이 모두 갑종 소득에 해당되게 된다. 을종 소득은 외국기관 또는 한국에 주둔하는 국제연합군으로부터 받은 급여, 국외에 있는 외국인 또는 외국법인으로부터 받는 급여등이 해당된다. 사전적 의미이기 때문에 복잡해 보이지만, 소득세는 이름 그대로 소득에 따라 발생하는 세금이다. 직장인들이 급여를 받을때 공제되는...